スウォッチ グループ ジャパン株式会社の転職希望者必見！仕事内容や待遇・年収・給与、転職難易度と求人・中途採用情報、口コミ・評判を公開
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目次
- 1 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の概要
- 2 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の取り扱う製品・サービス
- 3 スウォッチ グループ ジャパン株式会社で求人はあるの？
- 4 スウォッチ グループ ジャパン株式会社が大切にしていることとは？
- 5 スウォッチ グループ ジャパン株式会社への転職に必要なスキルや資格
- 6 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の転職難易度
- 7 スウォッチ グループ ジャパン株式会社が求める人物像
- 8 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の働きやすさ
- 9 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の離職率
- 10 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の面接対策
- 11 スウォッチ グループ ジャパン株式会社の口コミ・評判・体験談
- 12 さいごに：世界的ブランドのマーケターとして活躍したい方にスウォッチ グループ ジャパン株式会社はおすすめ
スウォッチ グループ ジャパン株式会社は、世界的な腕時計ブランドを取り扱っている会社です。ラグジュアリーブランド・ハイブランドへの転職を考えている方であれば、注目している方も多いでしょう。
今回は、スウォッチ グループ ジャパン株式会社の会社概要・年収・求人・中途採用情報などについてご紹介します。内容をまとめると下記の通りです。
- 募集されている求人は「マーケティングコミュニケーションスペシャリスト」（2022年5月現在）
- 想定年収は400万～550万円ほど
- スウォッチ グループ ジャパン株式会社に転職するには、学歴・実務経験・英語力が求められる
- 外資系企業に特化した転職エージェントに相談することで非公開のポジションに当たることも
これらのポイントを中心に、スウォッチ グループ ジャパン株式会社への転職で大切なことを確認していきましょう。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の概要
スウォッチ グループ ジャパン株式会社は、世界最大級の腕時計メーカー「スウォッチ グループ（The Swatch Group）」を親会社に持つ、外資系企業です。
スイスで創設されたスウォッチ グループは、「OMEGA」「Swatch」などの時計ブランドを傘下に置き、日本を含む世界30ヵ国以上に現地法人を保有しています。
日本の本拠地は、銀座の中央通りに位置する「ニコラス・G・ハイエックセンター」です。14階建ての建物の1階部分がショールーム、上層階はブティック、カスタマーサービス、イベントホールとして利用されています。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の取り扱う製品・サービス
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の取り扱いブランドは、次の4つのカテゴリーで分類されています。
プレステージ＆ラグジュアリーレンジ
- Breguet
- BLANCPAIN
- GLASHÜTTE ORIGINAL
- JAQUET DROZ
- OMEGA
ハイレンジ
- LONGINES
- RADO
ミドルレンジ
- TISSOT
- MIDO
- HAMILTON
ベーシックレンジ
- Swatch
高級ラインからカジュアルラインの腕時計まで、広く取り扱っています。いずれの製品も、修理やメンテナンスといった高水準のアフターサービスを提供しています。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社で求人はあるの？
スウォッチ グループ ジャパン株式会社で募集されている、中途採用（正社員）の求人をご紹介します。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社でのポジション
現在募集中の正社員の求人は、HAMILTON（ハミルトン）の「マーケティングコミュニケーションスペシャリスト」のポジションです。
主な仕事内容は、ブランドのマーケティング戦略に基づいた、日本市場でのマーケティングプランの企画・実施などです。プレス向けイベントや、本社主催の国際イベントの対応なども業務に含まれます。
気になる待遇・年収は？
スウォッチ グループ ジャパン株式会社での待遇・年収は、次の通りです。
待遇
【雇用形態】
正社員【給与】
年俸制（12分割にて毎月支給）
※前職年収をもとに経験、能力、年齢を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。【勤務時間】
7時間30分（フレックスタイム制。コアタイム11:00 – 15:00）
休憩時間：60 分（12:30 – 13:30)【諸手当】
・通勤交通費全額支給【休日休暇】
・公休：完全週休2日制（土、日、祝日）※2021年度年間休日121日
・夏季休暇（3日間。6月～9月の間に取得）
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・GLTD（団体長期障害所得補償）
・自己啓発支援制度
・資格取得奨励金
・財形制度
・社員割引制度
・療養有給休暇
・確定拠出企業年金（退職金制度）
過去の募集要項などを参考にすると、想定年収は400万～550万円ほどです。福利厚生が手厚く、一般的な制度の他にフレックスタイム制や社割なども利用できます。
なお、上記以外の非公開求人や給与交渉については、外資系ラグジュアリーブランド・ハイブランドとの取引実績を持つ、次のような転職エージェントに相談するとよいでしょう。
外資系ラグジュアリーブランド・ハイブランドのMD職の中途採用・求人特集 難易度や想定年収などを解説 | 外資系企業、消費財業界の転職・求人なら ー アズール＆カンパニー
外資系ラグジュアリーブランド・ハイブランドのPR職の中途採用・求人特集 難易度や想定年収などを解説 | 外資系企業、消費財業界の転職・求人なら ー アズール＆カンパニー
スウォッチ グループ ジャパン株式会社が大切にしていることとは？
スウォッチ グループ ジャパン株式会社が大切にしていることについて、創業者のニコラス・G・ハイエック氏のメッセージを引用します。
スウォッチ グループには、とてもエモーショナルな文化があります。その文化とは、腕時計というものを通じてBeauty、Sensuality、Emotionality、そしてHighTechnologyを世界中の大切なお客様のために創造しているという事です。そして、この事こそ私たちスウォッチ グループの皆様に対する使命と思っております。
スウォッチ グループは、このエモーショナルな時計文化を心から愛し、これからも文化の発展を願っております。そして私たちがご提供する感情をこめてお創りする腕時計が、世界中の皆様に幸せをお届けできればと心から願っております。
腕時計を通じて「美しさ」や「感性」を表現し、長く愛用できる製品として多くの人に届けることを企業理念の一つとしていることが分かります。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社への転職に必要なスキルや資格
「ハミルトン マーケティングコミュニケーションスペシャリスト」のポジションに必要なスキルや資格は、次の内容です。
応募資格
■ Education/Experience
•大学または同等レベルの教育課程を修了していることが望ましい
•ブランド価値重視の消費財において3年以上のマーケティングコミュニケーション、PR業務経験
•広告代理店、PRエージェンシーでの勤務経験歓迎
•デジタルマーケティングの経験があることが望ましい
•外資系企業、国際業務などにおいて英語によるビジネス経験があれば尚可
学歴・職歴として、「大学卒業資格」「3年以上の実務経験」「ビジネスレベルの英語力」が必須条件となります。特に、広告代理店やPRエージェンシーでの勤務経験や、デジタルマーケティングに携わったことがあると優遇されます。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の転職難易度
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の転職では、マーケターとして即戦力となる実力だけでなく、高級消費財やラグジュアリーブランド・ハイブランドでの経験が求められます。
学歴・職歴・英語力の条件が厳しいことから、転職難易度はかなり高めといえます。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社が求める人物像
スウォッチ グループ ジャパン株式会社では、次のような人材を求めています。
■ Qualification/Competencies
•ブランドの風土に合う－柔軟かつポジティブ思考、クリエイティブ、エネルギッシュ、チャレンジ精神旺盛
•戦略的、合理的思考、実行力
•ファッションその他ブランドへの興味関心および洞察がある
•正確にメッセージを伝達できる文章力
•コミュニケーションスキル
•チームプレイヤー
•複雑、困難な状況に対応できるストレスマネジメント力、ポジティブ思考
•レポート、資料、プレゼンテーション作成スキル（Power Point、Excel、Word）
•ビジネスに対応できる英語力、または必要な英語力を習得する意欲とセンス
ブランドへの深い理解やファッションへの興味があることはもちろん、難易度の高い業務であるため、合理的思考や実行力、ストレスマネジメント力が求められます。
また、多様な国籍・職種の人と仕事を推進していく上で、チームの調整・仲介役となる場面も多いため、コミュニケーションスキルの高い人が適しているでしょう。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の働きやすさ
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の働きやすさについて調査したところ、「希望休がとりやすい」「語学研修や福利厚生が充実している」「個人ノルマではなくチームで頑張る雰囲気がある」といった意見が多く見られました。
部署によっては繁忙期の残業などがあるものの、基本的には個人裁量となっており、仕事の進め方がライフワークバランスのとりやすさに影響するようです。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の離職率
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の平均勤続年数は6～10年、長い方で20年以上勤務されている方もいらっしゃいます。
各種年金制度や研修など、長期的な視点で、安定して活躍していけるような環境が整備されていることも、離職率の低さにつながっているようです。
外資系ラグジュアリー業界の求人情報をお探しなら、下記の転職エージェントで非公開求人を探されることをおすすめします。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の面接対策
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の中途採用では、マネージャーや部長クラスの役員による面接が2回ほど行われます。
面接では、これまでの経験や時計に関する質問が多い傾向にあります。「時計が好き」というだけでなく、ブランドに関する知識・意見・感想を述べられるよう準備しておくようにしましょう。
また、実際の店舗で接客を受けてみるなど、ブランドの雰囲気を体験した上で面接に臨むことをおすすめします。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社の口コミ・評判・体験談
実際にスウォッチ グループ ジャパン株式会社で働いたことのある人々の、口コミ・評判・体験談をご紹介します。
20代女性・販売スタッフ
お客様と接することで現場でしか味わえない喜びの声を聞くことができ、接客を通して商品価値を認めてもらえた際には、スウォッチブランドの一員としてのやりがいを感じます。研修やインセンティブ制度などもあり、モチベーションも維持しやすいです。
30代女性・営業アシスタント
社割の割引率の高さが魅力です。高額商品を取り扱っているので、割引率が高いとお得感もかなり大きいです。購入できる本数や金額や在庫状況等の条件はありますが、時計が好きな人にはおすすめです。
40代女性・営業アシスタント
夏期休暇は、6月から9月の間に自由に取れるので、自分に合った時期に休めます。繁忙期を除けば外資系らしい自由な雰囲気です。勤務時間は、自分で計画を立てて行えば比較的融通が効きます。
さいごに：世界的ブランドのマーケターとして活躍したい方にスウォッチ グループ ジャパン株式会社はおすすめ
スウォッチ グループ ジャパン株式会社は、世界的な腕時計ブランドを多く取り扱っている外資系企業です。
現在募集中の「マーケティングコミュニケーションスペシャリスト」のポジションでは、「大学卒業資格」「3年以上の実務経験」「ビジネスレベルの英語力」が必須条件となっています。
転職難易度が高い分、採用された際には、世界的ブランドのマーケターとしてグローバル規模の仕事に携わることができます。
スウォッチ グループ ジャパン株式会社への転職を決意したら、業界経験豊富な「アズール＆カンパニー」のような転職エージェントが安心できる味方になるはずです。
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