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外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーへの転職 業務内容や待遇、求められるスキル

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外資系企業への転職を検討しながらも、どのように転職活動をしていったらいいのかわからず日々インターネットを開いたり閉じたりしてはいませんか?

インターネットが普及した現在、以前よりも大幅に求人情報は身近となりましたが、その転職活動は本当に有意義でしょうか。

この記事では、外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーとして転職するケースを例に、具体的な業務内容、待遇、そして求められるスキルについてご紹介します。ぜひ参考にしてキャリアを前進させてくださいね!

外資系ボディケアブランドとは?

外資系ボディケアブランドと聞いた時に、どのようなブランドを想像されますか?

日々丹念にご自身のケアをされている、もしくは美容関連の業務に携わっている方であれば非常に身近かもしれませんが、そうではない方のためにも有名な外資系ボディケアブランドにどのようなものがあるかをご紹介します。

Jo Malone(ジョー・マローン)

「ジョー・マローン」は、イギリス・ロンドンで誕生した、高級ボディケアブランドです。
コロンのコンバイにグが人気を集めていますが、同じ香りでのボディケアを可能にする各種ボディケア製品がラインナップされています。男女問わずに使用できるような香りが取り揃えられていることも人気のひとつです。

L’OCCITANE(ロクシタン)

フランスで生まれたボディケアブランド「ロクシタン」は、スキンケア、ボディケア、ヘアケア、そしてルームフレグランスまで展開しているブランドです。
南仏での生活を彷彿させる、豊かで自然な香りが人気を集めており、素朴でありかつ高級感も感じさせる容器にも定評があります。

また、社員を大切にしている企業として高く評価されていて、中途採用も頻繁に行っています。ロクシタンの会社の口コミや評判、業務内容な以下のページで詳しくご紹介しています。ぜひ、確認してみてください。

Melvita(メルヴィータ)

全身をくまなくケアできることで人気のアルガンオイルで有名な「メルヴィータ」はフランス南東部の街で生まれたブランドです。

オーガニック植物成分を使用することにこだわっており、30年以上の歴史の中で、常に自然のピュアな力を活かしたケア製品を展開しています。

メルヴィータでは、定期的に中途採用も実施しているようです。ただし、応募には条件などもありますから、詳しい応募条件などを事前に確認しておくのが大切です。メルヴィータの中途採用のポイントは以下の記事で詳しくご紹介しています。ぜひ、確認してみてください。

NEAL’S YARD REMEDIES(ニールズヤード・レメディーズ)

オーガニックやアロマセラピーの分野を愛する日本人とは切っても切れない関係にある「ニールズヤード・レメディーズ」はイギリス・ロンドンの中心部で誕生したブランドです。
エッセンシャルオイル、ハーブティー、そしてオーガニックスキンケアまで展開しており、イギリスで初めてナチュラルアポセカリー(自然薬局店)を開店したことでも知られています。

外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーの主な業務内容を解説

日本人の生活の中でもとくに広く知られたブランド、そしてコアなファンを持つブランドをそれぞれいくつかご紹介しましたが、いくつご存じでしたか?

気になるブランドがあったら、転職エージェントの取引実績は下記にも掲載されていますのであわせてご覧ください。
外資系化粧品ブランドのマーケティング職の中途採用・求人特集 業界動向や想定年収などを解説 | 外資系企業、消費財業界の転職・求人なら ー アズール&カンパニー

ボディケアブランドと一括りにしても、星の数ほどブランドがあります。それでは次に実際外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーとして就業する場合に従事する業務内容について詳しく解説します。

本国から指示された業務の国内リード

本国からロールアウトされたデザインに則り、ストアデザインのローカライズ業務をリードしていきます。

本国とストアを出店する地域では、顧客が求めるデザインや入りやすい雰囲気が異なるケースが多いです。そこで、ストアデザインマネジャーは、国内のデザイン動向や消費者の傾向などを調査。ブランドのイメージを崩さないようにしつつも、国内顧客の購買意欲を刺激しやすそうなストアデザインを構築していきます。

プロジェクトの立案・推進・管理業務

ストアデザインにおけるプロジェクト立案・推進・管理業務を担当します。

国内のどこに出店するのか、どう売り出していくのか、といったプロモーションに関する業務をこなしていきます。さらには、どれくらいの商品を仕入れるのか、どれくらいの値段設定の商品を置くのか、といったことも考えます。

ディレクション業務

新店舗を施工・デザインをアウトソースするパートナー企業へのディレクション業務を進めます。予算はどれくらいで、デザインや施工はどこに依頼するのかといったことも、場合によってはストアデザインマネジャーが決定します。

店舗に関する対応

ストアコンストラクション、リニューアル対応を担当します。国内の店舗の中に、売り上げが低迷している場所があれば、原因を追究します。そして、それがデザイン性によるものなのだとしたら、立て直しをしたり部分リフォームの指示を出したりします。

この際も、新店舗建設の際と同じように、施工業者への依頼などをストアデザインマネジャーが実施することもあります。

店舗の進捗管理

各店のメンテナンス業務をはじめ、店舗の管理もします。店長や店舗スタッフに欠員が生じた場合、採用も行います。そして、新たなスタッフのマネジメント能力と人材の教育などを実施していきます。

VMDチームとの連携業務

ストアデザインをする上で不可欠となる、VMDチームとの連携業務もあります。VMDとは、購買意欲を喚起する売り場を手掛ける業務を行う人たちのことです。

VMDと協力しながら、「より店舗空間を理想的で居心地の良いものとするにはどうすればいいのか」、「どんな雰囲気の店舗にするのか」といったことを話し合い、結論を出していきます。

各種フォローアップ

新たなブランドを立ち上げることになった場合、どのように宣伝をして顧客を獲得するのかを決定していきます。イベントを実施するならば、その企画も業務に含まれます。VMDチームと協力しつつ、新しいブランドの製品をどのように店舗に並べるかなども決定します。

本国へのレポーティング業務

本国が求めてくる内容について、適宜随時レポートを用意します。安全衛生管理、販売目標の設定、計画立案といった点で問題や無理が生じているのならば、その点を本国に報告して指示をあおいだり、時には会議に参加したりします。

気になる待遇

ストアデザインマネジャーというポジションだけあって、携わる業務の量、そして求められるクオリティも相当なものであるということがおわかりいただけたのではないでしょうか。

次に、気になる待遇について解説します。

  • 正社員として雇用
  • 年収の目安は600~800万円(経験・実績を考慮)
  • 昇給年1回
  • ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 従業員割引購入制度あり
  • 商品支給で自己研修の機会あり
  • 服装自由

これまで美容に関連する業務でストアデザインをしたいと思われてきた方にとっては非常に整った条件・環境なのではないでしょうか。実際のプロダクトを支給してもらえるというポイントもとても良いですね。

外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーに求められるスキルとは?

非常に恵まれた就業環境であると言えるこちらの求人ですが、そのポジションに伴うスキル・経験はどのようなものかも合わせてご紹介します。

  • ブランド側、もしくは設計事務所等で店舗設計、施工管理経験が5年以上あること
  • 国内ファッション、飲食、路面店/SC、百貨店におけるストアデザイン経験があること
  • イラストレーター、フォトショップの実務経験があること
  • 出張対応可能であること
  • ビジネスレベルの英語力があること(会話・読み書き)
  • 専門卒以上の学歴

学歴に関しても大学卒業が必須ではないため、これまでの経験値やアピール力が肝になりそうです。

おわりに

外資系ボディケアブランドのストアデザインマネジャーと聞くと、少し気後れしてしまう方もいらっしゃるかもしれませんが、外資系企業は自己アピールの上手な方をとても好みます。

転職エージェントのちからを借りて、自分自身の魅力(経験・スキル・人柄)が何であるかを再確認し転職を成功させましょう。たとえば「アズール&カンパニー」のような転職エージェントが安心できる味方になるでしょう。

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