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PANDORA(パンドラ)の求人に採用されるポイントと口コミ・評判の調査結果


PANDORA(パンドラ)はジュエリー・アクセサリーの製造・販売企業

PANDORA(パンドラ)は、デンマーク・コペンハーゲンに本拠があるジュエリー・アクセサリーの製造・販売企業です。
現在、世界で1,600か所のコンセプトショップを始め、6大陸100か国以上約9,000か所で販売店舗を持つブランドへと成長しています。

日本では、2013年3月からブルーベル・ジャパンがパンドラの商品の輸入販売を行っていましたが、2015年1月、アジア市場で販売を行うパンドラ・ジュエリー・アジア・パシフィックとブルーベルの合弁企業として「パンドラジュエリージャパン株式会社」が、東京(南青山)に設立されました。

女性管理職も活躍

PANDORA(パンドラ)は、現在、全国の店舗で販売スタッフを募集しています。

入社後、PANDORAのことを理解するための研修に参加し、ミッションやビジョン、価値観などを伝える研修、さらに商品理解、サービススキルを高める研修も受けることになります。

店舗に入店してからは、店長や先輩スタッフからの「オンザジョブトレーニング」を基本に、「コーチングシート」を用いて継続的なサポートを実施します。
配属店舗は、希望を聞き入れ、他のスタッフとのバランスを考えて配属を決定します。

世界でよく知られたブランドなので、外国人のお客も来店するので、英語や中国語を話せる人は、さらに接客の幅を広げることができます。

女性管理職も活躍中で、次々と新店舗OPEN予定のため、店長をはじめとした管理職のポジションも増えています。

PANDORA(パンドラ)の口コミは

「福利厚生はしっかりしています。
保険や年金も給料から天引きされ、労災もおりました。
有休も取ることが出来、かなり待遇のいい会社です」

「一人の社員が店舗に収まらず、アイデアを発信できる、実現できるというところもパンドラの魅力だと思います」

福利厚生の充実度も評価されているようです。

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